Promotion de la santé dans le milieu du travail
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Depuis 2025, le RESO mène une recherche relative à la promotion de la santé en milieu du travail en Région wallonne.
La première étape de cette étude (janvier-décembre 2025) propose un état des lieux destiné à esquisser un cadre opérationnel pour permettre le déploiement de la promotion de santé dans le monde du travail en Wallonie.
La deuxième étape (2026-27) prend la forme d’une recherche action qui sera menée dans deux entreprises wallonnes.
Un enjeu actuel et complexe
La santé au travail est un enjeu clé pour les travailleurs et les travailleuses, ainsi que pour les entreprises wallonnes. Son déploiement se heurte toutefois à des défis structurels : fragmentation du tissu économique, méconnaissance des dispositifs, ou encore cloisonnement entre acteurs.
La recherche relative à la promotion de la santé en milieu du travail, coordonnée par le RESO a pour objectif d'apporter des réponses à ces défis. Cette recherche est subsidiée par l’Aviq dans le cadre de la Programmation wallonne en Promotion de la santé en ce compris la prévention (2023-2027), et repose sur une collaboration avec le Cesi et d’autres partenaires.
Le milieu professionnel et ses multiples opportunités
Selon l’European Network for Workplace Health Promotion, le lieu de travail est un terrain fertile pour le déploiement d’activités de promotion de la santé :
Les structures existantes répondent déjà aux exigences en matière de santé et sécurité. Elles peuvent facilement être mobilisées pour des activités de promotion de la santé ;
Le lieu de travail permet d’atteindre un grand nombre de personnes, dont certains groupes qui sont parfois difficiles à atteindre ;
La promotion de la santé au travail rencontre un intérêt commun des employeurs et des employés ;
La santé des employés et leur aptitude au travail sont étroitement liées. De plus en plus d’entreprise reconnaissent l’importance d’investir dans leur ‘capital humain’.
En Belgique, au niveau fédéral, le Code du Bien-être au travail, constitue la pierre angulaire, à partir de laquelle sont organisées les activités de prévention en entreprise. En Région wallonne, le Plan de prévention et de promotion de la santé (WAPPS) structure et oriente les actions visant à améliorer la santé et le bien-être de la population.
Il n’existe, à l’heure actuelle, pas encore d’articulation formelle entre le dispositif fédéral et les compétences régionales pour la promotion de la santé des travailleurs.
96 % des entreprises wallonnes sont des microstructures (<10 travailleur·euses), souvent dépourvues de moyens pour aller au-delà des obligations légales en matière de bien-être au travail. Nombre d'entre elles ignorent même leurs droits et les services à leur disposition. À l’inverse, les grandes entreprises disposent de ressources dédiées (service interne de prévention et de protection, comité pour la prévention et la protection au travail). Cette situation crée une inégalité d’accès aux dispositifs qui permettent d’améliorer la santé des travailleurs et des travailleuses. |
Première phase : Opportunités et défis en Région wallonne
L’objectif principal de cette phase de la recherche était d’étudier comment déployer la promotion de la santé en milieu du travail, de manière efficiente et dans le respect des cadres réglementaires existants. L’étude a livré :
Des constats basés sur la littérature scientifique et la littérature grise, et éclairées par les apports des parties prenantes et le cadre réglementaire.
Des thématiques et des publics prioritaires, voire des secteurs professionnels prioritaires pour la Région wallonne.
Une esquisse de cadre opérationnel visant l’élaboration d’un projet de promotion de la santé en milieu du travail.
Le rapport de cette première phase de la recherche propose un état des lieux inédit et des pistes concrètes pour renforcer les collaborations entre prévention et promotion de la santé en Région wallonne.
Le rapport révèle :
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Au terme de cette première phase de la recherche, une esquisse de cadre opérationnel a été proposée et soumise à la discussion d’acteurs de la prévention dans le monde du travail et d’acteurs de la promotion de la santé subsidiés par l’AVIQ dans le cadre du plan de promotion de la santé.
Lire le rapport sur la promotion de la santé en milieu professionnel
Lire la synthèse du rapport
Cette esquisse de cadre opérationnel sera mise à l’épreuve dans le cadre d’une deuxième phase de la recherche, qui se déroulera en 2026-27 sous la forme d’une recherche-action menée en collaboration avec deux entreprises wallonnes, dont une petite et une moyenne entreprise.
Seconde phase : Place à l’expérimentation sur le terrain
En 2026-2027, ce projet de recherche se concrétise par une expérience pilote, sous la forme d’une recherche-action. Le RESO accompagnera deux projets de collaboration entre des entreprises, des services internes ou externes de prévention et de protection au travail et des acteurs agréés du secteur de la prévention et de la promotion de la santé. Cet accompagnement aura pour objectif de :
Expérimenter un processus qui vise à inscrire la promotion de la santé dans les préoccupations et concertations internes des entreprises.
Documenter ce qui marche et comment cela marche dans deux contextes contrastés : une petite entreprise et une moyenne entreprise, sur deux territoires différents. Le choix s’est porté sur une petite et une moyenne entreprise pour les raisons suivantes :
Ces types entreprises disposent de peu de ressources pour implémenter des activités de promotion de la santé pour les travailleurs. Dans le même temps, ces deux types d’entreprises sont organisées différemment en matière de prévention et sont, de ce fait, soumises à des contraintes différentes pour le déploiement de la promotion de la santé. Elles offrent donc des terrains d’expérimentation contrastés pour documenter les modes opératoires possibles pour soutenir le déploiement de la promotion de la santé en milieu du travail
Coconstruire avec les parties prenantes un prototype de guide méthodologique. Ce guide proposera un ensemble d’outils pratiques et d’étapes concrètes pour accompagner les entreprises et les autres parties prenantes dans l’intégration progressive et concertée de la promotion de la santé dans leurs plans d’action en prévention (quinquennal et annuel).
Elaborer des recommandations pour le déploiement de la promotion de la santé dans le milieu du travail en région wallonne. Ces recommandations pourront, le cas échéant, utilement informer la construction du plan de promotion de la santé en région wallonne, à l’échéance du plan en cours (2027).